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2019教师招聘面试考试结构化|如果有学生在课堂上故意刁难,该如何应对

来源:京州教师招聘网2019-05-22 10:19浏览:作者:京州教育
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  教师招聘面试主要有试讲、说课、答辩、结构化,今天我们就来一道结构化面试题目,助大家都能成功上岸!

  结构化面试题目:如果有学生在课堂上故意刁难,该如何应对?

  参考答案:

  现在的青少年很叛逆,不会轻易佩服和听从教师,尤其是对于刚走上讲台的青年教师,他们会进行严格的考察,比如问一些很难的题,故意刁难老师,这就对年轻教师提出了挑战。

  要想应对这样的挑战,就要求年轻教师有过硬的专业知识,对于知识上的问题,不轻易被难住。但任何教师都会有自己不明白的问题,尤其是如今这样一个信息爆炸的时代,面对形形色色的学生,课堂上会出现很多的突发状况,这就要求我们做一名聪明的教师,冷静思考,巧妙处理。面对故意刁难自己的学生,首先不可以正面回击,不可以着急,先冷处理一段时间,然后可以找其谈话,甚至可以告诉他:“老师需要你的支持和帮助,就像你也需要别人的支持一样”,用真诚打动他,并在今后的日子里,逐渐树立威信。

  我的回答完毕!谢谢!

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